Lage: Dienstantritt
Du hast dich bei der Bundeswehr beworben und nun die Mitteilung zum Dienstantritt erhalten. Ein neuer Lebensabschnitt steht bevor.
Absicht
Du sicherst dich zum Dienstantritt bestmöglich ab, um dich vor sozialen und finanziellen Risiken zu schützen.
Maßnahmen
- Krankenversicherung umstellen
Mit Dienstantritt greift die unentgeltliche truppenärztliche Versorgung. Du benötigst zusätzlich eine Pflegepflichtversicherung. Weitere Details findest du im FAQ „Pflegepflichtversicherung“. Unsere Experten unterstützen dich beim passenden Tarif.
- Abmeldung aus der eigenen gesetzlichen Krankenversicherung
Zur Abmeldung wird in der Regel die Ernennungsurkunde zum Zeitsoldaten benötigt.
- Mitteilung an die Familienversicherung der Eltern oder private Krankenversicherung
Informiere über den Statuswechsel und die künftige Absicherung über die Truppe.
- Haftpflichtversicherung klären
Du trägst Verantwortung für dein Handeln. Neben privatem Schutz kann auch ein Regress durch den Dienstherrn möglich sein (§24 Soldatengesetz).
- Absicherung der Arbeitskraft
Unfall oder Krankheit können zur Entlassung führen (§55 Soldatengesetz). Viele gehen von einer umfassenden Absicherung „über den Bund“ aus – das trifft häufig nicht zu. Lass dich beraten und finde deine beste Lösung.
- Investieren
Als Soldatin oder Soldat bist du von Sozialversicherungen befreit – dein Nettogehalt ist meist höher. Nutze das Potenzial über vermögenswirksame Leistungen und Steuervorteile. Starte mit einer soliden Quote und erhöhe sie mit der Zeit. Prüfe regelmäßig mit dem Gehaltsrechner.
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